El Reglamento Interno de Trabajo es el instrumento que por excelencia gobierna las relaciones entre la empresa y sus trabajadores, a fin de que las mismas marchen con el debido orden y armonía, en aras de un perfecto desarrollo de las actividades laborales.
En nuestra oficina podemos orientar a su empresa en la redacción del Reglamento Interno de Trabajo, así como acompañarlos en la socialización del mismo.
Los temas que cobran mayor importancia al momento de la socialización, serán las Medidas para Prevenir y Sancionar el Acoso Laboral y la Escala de Faltas y Sanciones, esta última de gran relevancia a efectos de determinar la gravedad de una conducta y seguir el procedimiento disciplinario adecuado al interior de la empresa, a fin de actuar de conformidad con la Ley, sin desconocer los Derechos de los empleados, pero velando por el orden de la compañía.
Le invitamos a ponerse en contacto con nosotros a fin de brindarle una mejor orientación frente al tema, para ello puede diligenciar el siguiente formulario:
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